Статті про працю та працевлаштування

Стаття дні
Дослідження моделей лідерства ведуться вже багато років. Спостереження, проведені до спалаху пандемії, в тому числі велике дослідження, опубліковане в книзі Джона Герзема та Майкла Д'Антоніо «The Athena Doctrine», показує тенденцію, яка значно посилилася в період карантину. Досі панівна модель «сильного директора», лідера, що веде за собою людей, виборює успіх за будь-яку ціну та вибудовує атмосферу конкуренції - повільно відходить у небуття. Сьогодні працівники та ринок праці очікують лояльності, підтримки, поваги та емпатії від керівників.