Резюме "Начальник отдела, управляющий, помощник директора (HR)" в Одесі

(- организация, планирование и обеспечение работы общего отдела;
- организация выполнения отделом плановых задач и отдельных поручений руководителя предприятия и
Компании;
- решение вопросов взаимодействия между структурными подразделениями предприятия;
- контроль выполнения структурными подразделениями плановых задач по обеспечению бесперебойной и
стабильной работы предприятия и Компании;
- изучение и внедрение новых и перспективных направлений и методов контрольно-учётных функций
общего отдела;
- решение вопросов организационно-правового характера и отчетности;
- организация, ведение и контроль документооборота предприятия;
- подготовка приказов, распоряжений, инструкций и т.п., ведение протоколов совещаний;
- поиск кандидатов на должность инспекторов;
- подбор, собеседование и тестирование инспекторов;
- проведение обучения сотрудников отдела методикам работы по отдельным направлениям;
- выполнение отдельных поручений руководителя предприятия по поиску, подбору и собеседованию
кандидатов на иные вакантные должности предприятия;
- подготовка встреч делегаций, в т.ч. иностранных, круглых столов с представителями городских структур в
плане выполнения мероприятий;
- организация, обеспечение и ведение встреч и переговоров руководства предприятия и Компании с
представителями местных и областных органов власти, а также с представителями масс-медиа;
- организация и проведение выставок и кудьтурно-массовых мероприятий, PR-мероприятий с масс-медия;)

(- организация рабочего места для обеспечения работы руководителя предприятия;
- организация рабочего процесса для выполнения плановых задач и отдельных поручений руководителя
предприятия и Компании;
- решение вопросов взаимодействия между структурными подразделениями предприятия;
- контроль выполнения структурными подразделениями и отдельными сотрудниками поставленных задач, а
также отдельных указаний и поручений руководителя предприятия;
- решение вопросов организационно-правового характера и отчетности;
- организация, ведение и контроль документооборота предприятия;
- подготовка приказов, распоряжений, инструкций и т.п., ведение протоколов совещаний;;
- выполнение отдельных поручений руководителя предприятия по поиску, подбору и собеседованию
кандидатов на вакантные должности предприятия;
- подготовка встреч и переговоров с представителями городских структур в плане выполнения текущих
мероприятий и отдельных поручений руководителя предприятия и Компании;
- организация, обеспечение и ведение встреч и переговоров руководства предприятия и Компании с
представителями местных и областных органов власти, а также с представителями масс-медиа;
- организация и проведение выставок и кудьтурно-массовых мероприятий, PR-мероприятий с масс-медия;)

(- руководство, организация, обеспечение и контроль работы магазинов;
- планирование сезонного ассортимента, осуществление закупок товара, ведение рассчётно-кассовых
операций;
- ведение встреч и переговоров с производителями и оптовыми поставщиками товара;
- изучение и внедрение новейших тенденций и направлений моды возрастных категорий товара;
- изучение и внедрение перспективных методов продвижения товаров на рынке, увеличения объёмов
продаж;
- решение вопросов организационно-правового и финансового характера, отчетности;
- изучение конкурентов и современных тенденций развития бизнеса;
- поиск кандидатов на должность продавцов-консультантов;
- подбор и обучение продавцов-консультантов;
- проведение учебно-методических мероприятий с персоналом магазинов для выполнения и увеличения
объёмов продаж;
- участие в проводимых выставках товаров (г. Киев, г. Харьков) по тематическим направлениям;
- организация и проведение PR-мероприятий с масс-медия;
- участие в тренингах;)

(- подготовка и систематизация дидактического материала по курсу;
- проведение лекционно-факультативных занятий;
- оценка знаний учащихся, оказание помощи в усвоении материала;
- классное руководство;)