Почему вы хотите работать в нашей компании - как правильно ответить на вопрос работодателя

Собираясь на собеседование, вы можете быть уверены, что рекрутер спросит, почему вы хотите работать конкретно в их фирме. В этом случае необходимо ответить так, чтобы ваш собеседник понял, что вы попали на эту встречу не случайно.

Мы дадим вам несколько советов, как отвечать чтобы произвести хорошее впечатление на рекрутера.

Докажите, что вы знаете компанию –

задавая вопрос такого характера рекрутер проверяет, готовились ли вы к встрече и узнавали информацию о компании, куда подали резюме; знаете ли вы, чем занимается фирма, как она организована и какой персонал здесь работает. Рекрутер пытается убедиться, что вы действительно хотите у них работать.

Поэтому, перед собеседованием узнайте как можно больше информации о данной фирме. Воспользуйтесь интернет ресурсами, спросите у друзей, коллег особенности работы фирмы. Возможно, среди ваших знакомых будут люди, которые непосредственно работают там, в таком случае выясните у них нюансы деятельности компании. Чем больше у вас будет информации, тем лучше для вас.

Используйте эти знания на встрече с рекрутером. Расскажите ему, что вам особенно понравилось: например, вы узнали что есть возможность работать удаленно, у сотрудников гибкий рабочий график или неформальная атмосфера, которая царит в фирме.

Укажите на ваши общие интересы –

компании более охотно нанимают сотрудников, которые имеют похожие ценности. К примеру, если для вас важна экология, и вы знаете, что компания поддерживает фонды охраны природы или привлекает сотрудников в экологические мероприятия, подчеркните это во время разговора. Скажите, что вы хотели бы работать в организации, которая, как и вы, заботится о природе. Вы покажете, что вы не только много знаете о компании, но и в нее вписываетесь. Возможно, фирма высоко оценивает достижения сотрудников в спорте и поддерживает их инициативы в этой области? Тогда обязательно скажите, что вы бегаете, ездите на велосипеде на работу и с удовольствием воспользуетесь услугами для велосипедистов, которые предлагает ваш потенциальный работодатель.

Не забывайте о требованиях в объявлении –

хорошо подготовленный к собеседованию кандидат помнит, что требовалось в объявлении о работе. Поэтому перед встречей еще раз прочитайте, чего хочет от вас фирма, выделите пункты, что привлекли ваше внимание. Вы сможете упомянуть о них во время разговора.

Например, компания предлагает множество тренингов, а развитие имеет решающее значение для вас. Одним из преимуществ являются поездки за границу, а вы хотите работать в международной среде. Подчеркните, что именно поэтому данная работа поможет реализации ваших профессиональных целей.

Ссылайтесь на интересные проекты, успехи, продемонстрируйте свою привязанность к продуктам или услугам данной фирмы –

каждая компания будет более охотно нанимать сотрудника, который хорошо знает ее сферу деятельности, а также клиентов. Поэтому, если вам нравятся продукты компании, вы можете подчеркнуть это в разговоре. Также стоит взглянуть на информацию о бренде фирмы в СМИ, посмотреть рекламу или вспомнить рекламные щиты, которые вы видели в городе. Это произведет хорошее впечатление на рекрутера. Если вы владеете такой информацией, расскажите об успехах вашего потенциального работодателя.